{"id":832,"date":"2014-03-21T10:35:32","date_gmt":"2014-03-21T09:35:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/?page_id=832"},"modified":"2015-04-08T11:09:44","modified_gmt":"2015-04-08T09:09:44","slug":"licence-pro-manangement","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/","title":{"rendered":"Licence Pro manangement  des entreprises"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"font-size: 22px;\"><strong>\u00a0Licence professionnelle management des entreprises agricoles , gestion des risques<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/adiut1.iut-candidatures.fr\/WebCiell2\/Candidature\/indexCandidature.jsp\" target=\"_blank\">dossier IUT\u00a0<\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">\n<p>Vous \u00eates en cours de Septembre \u00e0 F\u00e9vrier \u00a0, puis vous r\u00e9alisez un stage de 4 mois dans l&#8217;entreprise de votre choix ( la seule restriction dans le choix est l&#8217;\u00e9tude d&#8217;un risque)<\/p>\n<p>Cette licence est ouverte \u00e0 toute personne qui poss\u00e8de un niveau 3\u00a0( BTSA, dut etc&#8230; ) . M\u00eame si le BTSA de pr\u00e9dilection est le BTSA ACSE, tous les autres dipl\u00f4mes sont accept\u00e9s sous r\u00e9serve de vos motivations et de la commission de la s\u00e9lection . Depuis 9 ans qu&#8217;elle existe, il y a eu<strong> 95% de taux de r\u00e9ussite<\/strong> \u00e0 l&#8217;examen. Le taux de placement d\u00e9pend essentiellement de votre BTS et du choix de votre entreprise de stage.<\/p>\n<p>L&#8217;obtention d&#8217;un contrat d\u00e9pend avant tout <strong>de vous! et de votre motivation !\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" data-src=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/wp-content\/plugins\/tinymce-emoticons\/images\/emoticons-set-1\/hi.png\" alt=\"hi\" border=\"0\" hspace=\"5\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" \/>A vos de bien choisir les entreprises qui embauchent !<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Cette formation se d\u00e9coupe en 7 UE :<\/p>\n<p><a title=\"Licence Pro manangement  des entreprises\" href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/2\"><strong>UE 1 :Communication 80 h<\/strong><\/a><br \/>\n&#8211; M1.1 : Techniques de communication<br \/>\n&#8211; M1.2 : Techniques de vente<br \/>\n&#8211; M1.3 : Langue vivante en laboratoire<br \/>\n&#8211; M1.3b : (optionnel) Approfondissement langues<\/p>\n<p><a title=\"Licence Pro manangement  des entreprises\" href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/3\"><strong>UE 2 :Cadres juridiques 60 h<\/strong><\/a><br \/>\n&#8211; M2.1 : Fondements et organisation du droit<br \/>\n&#8211; M2.2 : Droit rural<\/p>\n<p><a title=\"Licence Pro manangement  des entreprises\" href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/4\"><strong>UE 3 : Appr\u00e9ciation et interpr\u00e9tation de l&#8217;effet de risque au sein de l&#8217;entreprise 60 h<\/strong><\/a><br \/>\n&#8211; M3.1 : Approches du risque<br \/>\n&#8211; M3.2 : Economie rurale et sociologie du vivant<\/p>\n<p><a title=\"Licence Pro manangement  des entreprises\" href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/5\"><strong>UE 4 : Intervention des pouvoirs publics \u00a0<\/strong><strong>dans la gestion des risques 70 h<\/strong><\/a><br \/>\n&#8211; M4.1 : Risques \u00e9conomiques, financiers et du travail<br \/>\n&#8211; M4.2 : Risques sanitaires et environnementaux<\/p>\n<p><a title=\"Licence Pro manangement  des entreprises\" href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/6\"><strong>U.E. 5 : L\u2019effet risque sur les entreprises <\/strong><strong>du vivant. 150 h<\/strong><\/a><br \/>\n&#8211; M5.1 : Diagnostic d\u2019entreprise<br \/>\n&#8211; M5.2 : Gestion pr\u00e9visionnelle<br \/>\n&#8211; M5.3 : Outils sp\u00e9cifiques de gestion\u00a0des risques dans l\u2019entreprise.<\/p>\n<p><a title=\"Licence Pro manangement  des entreprises\" href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/7\"><strong>UE : 6 Projet Tuteur\u00e9: 150 heures<\/strong><\/a> pour traiter\u00a0une probl\u00e9matique d\u00a0\u2019actualit\u00e9\u00a0de septembre \u00e0 f\u00e9vrier\u00a0Journ\u00e9e pro le 19 Mai<\/p>\n<p><a title=\"Licence Pro manangement  des entreprises\" href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/licence-pro-manangement\/8\"><strong>UE 7: Stage en entreprise\u00a0<\/strong><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Comment s&#8217;inscrire ?\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Dans un premier temps vous devez t\u00e9l\u00e9charger le \u00a0<img decoding=\"async\" data-src=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/wp-content\/plugins\/tinymce-emoticons\/images\/emoticons-set-1\/angry.png\" alt=\"angry\" border=\"0\" hspace=\"5\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" \/> \u00a0\u00a0<a title=\"dossier\" href=\"https:\/\/adiut1.iut-candidatures.fr\/WebCiell2\/Candidature\/indexCandidature.jsp\" target=\"_blank\">dossier d&#8217;inscription de l&#8217;IUT\u00a0<\/a><\/p>\n<p>Ce dossier vous devez le retourner \u00e0 l&#8217;IUT . Par contre vous pouvez \u00e9galement nous signaler que vous avez r\u00e9alis\u00e9 un dossier via le s<a href=\"http:\/\/www.cfppa.fr\" target=\"_blank\">ite du CFPPA\u00a0<\/a><\/p>\n<p>Pour les personnes qui veulent \u00eatre indemnis\u00e9e via p\u00f4le emploi ou le conseil r\u00e9gional , vous devez imp\u00e9rativement remplir un dossier au CFPPA \u00a0(en plus de celui de l&#8217;IUT) .<\/p>\n<p>En effet si vous avez cumul\u00e9 plus de 900 h r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es, vous pourrez pr\u00e9tendre \u00e0 une indemnisation ! pour ceux qui ont r\u00e9alis\u00e9 leur bts par apprentissage vous relevez de p\u00f4le emploi et vous pourrez donc \u00eatre indemnis\u00e9! <img decoding=\"async\" data-src=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/wp-content\/plugins\/tinymce-emoticons\/images\/emoticons-set-1\/nice.png\" alt=\"nice\" border=\"0\" hspace=\"5\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" \/><strong>faire des \u00e9tudes et \u00eatre pay\u00e9 ! \u00a0<\/strong><\/p>\n<p>La premi\u00e8re commission de s\u00e9lection se d\u00e9roule vers fin juin! mais nous pouvons accepter des candidatures jusqu\u2019\u00e0 fin ao\u00fbt d\u00e9but septembre !! \u00a0<img decoding=\"async\" data-src=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/wp-content\/plugins\/tinymce-emoticons\/images\/emoticons-set-1\/handshake.png\" alt=\"handshake\" border=\"0\" hspace=\"5\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" \/><\/p>\n<p>Donc n&#8217;h\u00e9sitez pas \u00e0 nous contacter ! (Le CFPPA est ouvert pendant les vacances !! 02 48 70 55 15 ou par email ! cfppa18@yahoo.fr<\/p>\n<p><strong>Comment se d\u00e9roule la formation ?<\/strong><\/p>\n<p>De Septembre \u00e0 d\u00e9cembre , vous avez 3 jours \u00e0 l&#8217;IUT et 3 Jours au CFPPA<\/p>\n<p>de Janvier \u00e0 Fin F\u00e9vrier : vous \u00eates 100% au CFPPA<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Est ce que la semaine est charg\u00e9e en heures de cours ?\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Th\u00e9oriquement vous devriez faire 35 heures de cours !!! mais en r\u00e9alit\u00e9 une vingtaine d&#8217;heure de cours serait une bonne moyenne! Le reste du temps vous travaillez en autonomie sur les diff\u00e9rents dossiers et projets tuteur\u00e9s que vous avez !<\/p>\n<p>Attention , il faut bien travailler car \u00e0 la date fatidique il faudra donner ledit dossier !! sinon \u00a0les derni\u00e8res semaines seront difficiles!\u00a0<img decoding=\"async\" data-src=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/wp-content\/plugins\/tinymce-emoticons\/images\/emoticons-set-1\/bomb.png\" alt=\"bomb\" border=\"0\" hspace=\"5\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><!--nextpage--><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>UE 1 : Communication 80 H :<\/strong><br \/>\n<strong>Convaincre : une priorit\u00e9 pour l&#8217;entreprise<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"color: #ff6600;\">Pourquoi ? :<\/span> De nos jours la communication est un passage oblig\u00e9 pour une entreprise : savoir communiquer en cas de crise est un exercice des plus difficiles. On ne doit pas g\u00e9n\u00e9rer plus d&#8217;angoisse que la crise elle-m\u00eame.<br \/>\nUne entreprise pour vendre doit \u00eatre connue et donc elle doit se faire connaitre par tous les moyens que dispose une TPE . Concevoir, et r\u00e9aliser des supports de communication est un b.a.-ba essentiel.<br \/>\nSavoir vendre permet de conclure et de valider votre communication ! L&#8217;acte de vente et la conclusion de ce dernier n&#8217;est pas chose facile, mais il est primordial \u00e0 la survie de l&#8217;entreprise.<br \/>\nCette Unit\u00e9 El\u00e9mentaire vous apportera les \u00e9l\u00e9ments n\u00e9cessaires pour mettre en \u0153uvre votre strat\u00e9gie de communication et de vente<br \/>\nConvaincre un client en cas de crise et la pire des situations !!! donc \u2026 Apr\u00e8s vous saurez g\u00e9rer tous les cas !<br \/>\n<span style=\"color: #ff6600;\">Concr\u00e8tement :<\/span><br \/>\nPour votre \u00e9valuation, vous serez nomm\u00e9s responsable d&#8217;un rayon d&#8217;un supermarch\u00e9 bien connu et vous aurez \u00e0 mettre en place des supports pour limiter l&#8217;impact d&#8217;une crise sur votre chiffre d&#8217;affaires. <img decoding=\"async\" data-src=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/wp-content\/plugins\/tinymce-emoticons\/images\/emoticons-set-1\/thumbsup.png\" alt=\"thumbsup\" border=\"0\" hspace=\"5\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" \/>A vous de faire preuve d&#8217;imagination et de conviction !<\/p>\n<p><!--nextpage--><\/p>\n<p><strong>UE2 : Cadre juridique 60H \u00a0Le minimum pour le cerner &#8221; Nul n&#8217;est cens\u00e9 ignorer la loi &#8220;<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>De nos jours, un chef d&#8217;entreprise doit avoir conscience que son entreprise, ses produits, ses actes sont r\u00e9gis par des r\u00e8glements, des circulaires, des lois, des d\u00e9crets, des arr\u00eat\u00e9s etc\u2026<br \/>\nAvoir un &#8221; vernis &#8221; dans ce secteur doit permettre d&#8217;acqu\u00e9rir une premi\u00e8re autonomie permettant de s&#8217;entourer du sp\u00e9cialiste qui vous aidera \u00e0 rendre votre syst\u00e8me respectueux des lois et r\u00e8glements !<br \/>\nIci, vous allez \u00eatre confront\u00e9 \u00e0 des cas pratiques que vous devez r\u00e9soudre d&#8217;un point de vue juridique. Vous pouvez aborder aussi bien des probl\u00e9matiques li\u00e9es au fermage, aux contrats, \u00e0 des responsabilit\u00e9s telles que le d\u00e9p\u00f4t de boue sur la route et la construction sur bien d&#8217;autrui !<br \/>\nLe statut de l&#8217;entreprise vis-\u00e0-vis des tiers est un temps fort ! et s\u00e9parer le bien professionnel et le bien priv\u00e9 reste une probl\u00e9matique importante !<\/p>\n<p>Durant ces 60h l&#8217;approche du cadre juridique vous permet de faire une veille r\u00e9glementaire et ainsi anticiper les directives europ\u00e9ennes !<br \/>\nPour une entreprise, anticiper est strat\u00e9gique pour un d\u00e9veloppement durable du syst\u00e8me entrepreneurial que vous voulez cr\u00e9er ou perp\u00e9tuer !<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff6600;\">Concr\u00e8tement :<\/span><br \/>\nVous aurez \u00e0 \u00e9tudier un cas pratique (vous avez une semaine) : votre client vous interrogera sur un fait (ex : droit de chasse, droit du fermier, obligation des communes, obligation du salari\u00e9, obligations des contractants, etc) et vous devrez remettre une note et l&#8217;expliquez devant le jury<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><img decoding=\"async\" data-src=\"http:\/\/www.cfppa.fr\/infocampus\/wp-content\/plugins\/tinymce-emoticons\/images\/emoticons-set-1\/surprised.png\" alt=\"surprised\" border=\"0\" hspace=\"5\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" class=\"lazyload\" \/>A vous de plaider<\/p>\n<p><!--nextpage--><\/p>\n<p><strong>UE3 : Appr\u00e9ciation et interpr\u00e9tation de l&#8217;effet de risque au sein de l&#8217;entreprise 60H<\/strong><br \/>\n<strong>Hi\u00e9rarchiser pour mieux optimiser<\/strong><br \/>\nCette UE est la sp\u00e9cificit\u00e9 de cette licence ! Cette approche originale doit vous permettre de hi\u00e9rarchiser vos priorit\u00e9s !<br \/>\nEtre un chef d&#8217;entreprise suppose de prendre les &#8221; bonnes d\u00e9cisions &#8221; au bon moment ! Avoir une m\u00e9thode vous permettant de limiter les d\u00e9rives induites par des a priori, des effets de modes etc\u2026 vous donne une chance de plus de r\u00e9ussir !<br \/>\nUn risque n&#8217;est pas obligatoirement n\u00e9gatif, il peut en r\u00e9sulter des effets positifs.<br \/>\nClasser les risques pour prendre la bonne d\u00e9cision est un exercice p\u00e9rilleux !<br \/>\nEn effet toutes les entreprises sont incluses dans une fili\u00e8re et appr\u00e9hender cette derni\u00e8re doit vous renforcer pour faire les bons choix !<br \/>\nAvec des moyens limit\u00e9s, vous devez faire le choix d&#8217;orienter ces derniers pour assurer la r\u00e9ussite et la durabilit\u00e9 de votre entreprise<\/p>\n<p>Choisissez (en \u00e9tant le chef d&#8217;entreprise ou le conseiller d&#8217;entreprise): entre couvrir le risque &#8221; maladies du chef d&#8217;entreprise &#8221; et &#8221; le d\u00e9c\u00e8s du chef d&#8217;entreprise &#8221; (On suppose que vous n&#8217;avez pas les moyens pour pr\u00e9venir ou prot\u00e9ger les deux risques !)<br \/>\nLa priorit\u00e9 est la gestion du risque &#8221; maladie &#8221; car c&#8217;est le plus critique pour l&#8217;entreprise, m\u00eame si le risque &#8221; d\u00e9c\u00e8s &#8221; est grave et unique, il aura un impact moins important sur la durabilit\u00e9 de l&#8217;entreprise et son d\u00e9veloppement.<br \/>\n\u00catre conscient d&#8217;un danger, ne l&#8217;\u00e9vite pas, mais nous pouvons limiter les impacts si vous avez pris les sages d\u00e9cisions !<br \/>\nConcr\u00e8tement :<br \/>\n\u00c9tudier une fili\u00e8re de votre choix ( choix en d\u00e9but de formation, pr\u00e9sentation en mi-formation) : dossier \u00e0 r\u00e9aliser et \u00e0 d\u00e9fendre devant un jury<\/p>\n<p><!--nextpage--><\/p>\n<p><strong>UE 4 : Interventions des pouvoirs publics dans la gestion des risques 70h<\/strong><br \/>\n<strong> Un incontournable pour une bonne gestion<\/strong><br \/>\nL&#8217;Union Europ\u00e9enne et les pouvoirs publics, incitent, obligent les entreprises \u00e0 entrer dans une conformit\u00e9 pour prot\u00e9ger ladite entreprise ou les installations, ou les individus. Aussi appr\u00e9hender le syst\u00e8me entrepreneurial en \u00e9tant conscient de ces obligations renforce le chef d&#8217;entreprise ou le conseiller.<br \/>\nAvoir un salari\u00e9, impose de fait un environnement sp\u00e9cifique !<br \/>\nProduire et vendre un bien, un service engendre des responsabilit\u00e9s<br \/>\nAdh\u00e9rer \u00e0 des chartes, et autres contrats vous lie juridiquement avec les cocontractants<br \/>\nVivre en autarcie est illusoire, aussi de ce fait, vous \u00eates int\u00e9gr\u00e9s dans une soci\u00e9t\u00e9 r\u00e9gie par les pouvoirs publics. Votre entreprise, vos revenus peuvent d\u00e9pendre en grande partie d&#8217;une politique et vous vous devez d&#8217;anticiper \u00e0 cela pour garder une aptitude \u00e0 d\u00e9cider et non \u00e0 subir !<br \/>\nPour faire des travaux, vous devez poss\u00e9der toutes les autorisations n\u00e9cessaires !<br \/>\nDans un contexte r\u00e9gi par des r\u00e8glements, des lois, des directives, des arr\u00eat\u00e9s, des circulaires, des jurisprudences, etc\u2026 peut-on encore se passer de conna\u00eetre les bases pour d\u00e9crypter les obligations de chacun ?<br \/>\nConcr\u00e8tement :<br \/>\nVous avez 28 heures pour r\u00e9aliser un dossier sur un cas pratique induit par une intervention des pouvoirs politiques (Vous utiliserez tous les moyens que vous voulez pour r\u00e9aliser ledit dossier !) et vous le pr\u00e9senterez \u00e0 l&#8217;oral par la suite<\/p>\n<p>28 h pour prouver votre efficacit\u00e9<\/p>\n<p><!--nextpage--><\/p>\n<p><strong>UE 5 : L&#8217;effet risque sur les entreprises du vivant 150h\u00a0Votre capacit\u00e9 a analys\u00e9 globalement une entreprise<\/strong><br \/>\nCe module vous permet de concr\u00e9tiser vos connaissances sur l&#8217;analyse d&#8217;une entreprise de votre choix . Un conseiller d&#8217;entreprise, un chef d&#8217;entreprise ou un chef de projet doivent \u00eatre capable de caract\u00e9riser son entreprise et \u00eatre en force de proposer des am\u00e9liorations tout en respectant les obligations l\u00e9gales, et les \u00e9quilibres financiers entre autres.<br \/>\nPrioriser un risque pour le traiter, peut vous \u00e9viter de diluer vos forces et entra\u00eener des effets de leviers favorables au d\u00e9veloppement de ladite entreprise ou projet !<br \/>\n\u00catre capable de faire des choix strat\u00e9giques est la force d&#8217;un d\u00e9cisionnaire mais cette t\u00e2che qui engage des personnes ou des biens doit se faire dans les meilleures conditions et de fa\u00e7on tr\u00e8s r\u00e9fl\u00e9chie.<br \/>\nQui ne risque rien, n&#8217;a rien ! mais il faut \u00eatre conscient des cons\u00e9quences de nos choix .<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Cette UE est fondamentale, car elle vous oblige \u00e0 avoir une vision globale du syst\u00e8me et d&#8217;anticiper les probl\u00e9matiques : principe d&#8217;un bon gestionnaire.<br \/>\nPour anticiper il faut imaginer le risque ! sinon on intervient en urgence et l\u00e0 l&#8217;erreur peut \u00eatre lourde de cons\u00e9quences !<br \/>\nConcr\u00e8tement :<br \/>\nVous devez analyser une entreprise via un interm\u00e9diaire : un \u00e9tudiant de BTSA ACSE . A vous de g\u00e9rer votre client pour obtenir tous les renseignements n\u00e9cessaires pour analyser ladite entreprise.Le cas \u00e9ch\u00e9ant vous pouvez utiliser une entreprise de votre choix !<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\">Chef d\u00a0\u2019entreprise ou conseiller ?<br \/>\nA vous de le prouver<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><!--nextpage--><\/p>\n<p><strong>U6 Projet Tuteur\u00e9 : sur une th\u00e9matique d&#8217;actualit\u00e9<\/strong><\/p>\n<p>Chaque ann\u00e9e une th\u00e9matique d&#8217;actualit\u00e9 est choisie (Ex optimiser ses charges de structure : est- ce possible , agir aujourd&#8217;hui pour agir demain, gagner plus en optimisant etc\u2026. ) et vous devez trouver des tuteurs pour vous aider \u00e0 aborder cette probl\u00e9matique.<br \/>\nL&#8217;ensemble des items est pr\u00e9sent\u00e9 en Mai lors de la journ\u00e9e professionnelle des licences . Cette journ\u00e9e est ouverte \u00e0 tous les publics.<\/p>\n<p>Le projet tuteur\u00e9 est une \u00e9preuve avec un coefficient 2 ( comme le rapport de stage) et vous devez obtenir une moyenne sup\u00e9rieure ou \u00e9gale \u00e0 10 pour ces 2 \u00e9valuations .<\/p>\n<p><!--nextpage--><\/p>\n<p><strong>UE7 : La p\u00e9riode en entreprise : pour concr\u00e9tiser un emploi !<\/strong><\/p>\n<p>Dans cette licence, la p\u00e9riode en entreprise se fait en fin de formation : du mois de mars au mois de juin (16 semaines).<br \/>\nDes rencontres avec des RH et des entreprises sont r\u00e9alis\u00e9es en d\u00e9but d&#8217;ann\u00e9e scolaire (octobre novembre) afin de d\u00e9crocher votre stage .<br \/>\nL&#8217;entreprise support de votre stage est enti\u00e8rement sous votre responsabilit\u00e9, aucune restriction n&#8217;est faite sur le type d&#8217;entreprise. Par contre une probl\u00e9matique sur les risques vous sera demand\u00e9e, mais quelle entreprise n&#8217;est pas confront\u00e9e \u00e0 des risques ?<br \/>\nNotre objectif \u00e9tant que cette p\u00e9riode de stage se transforme en &#8221; p\u00e9riode d&#8217;essai &#8221; et aboutisse \u00e0 la signature d&#8217;un contrat de travail.<br \/>\nLes m\u00e9tiers actuels sont centr\u00e9s sur le conseiller d&#8217;entreprise mais il y a \u00e9galement des technico-commerciaux, des assureurs, des aides comptables, des enseignants, des salari\u00e9s et des chefs d&#8217;entreprises.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00a0Licence professionnelle management des entreprises agricoles , gestion des risques dossier IUT\u00a0 Vous \u00eates en cours de Septembre \u00e0 F\u00e9vrier \u00a0, puis vous r\u00e9alisez un stage de 4 mois dans l&#8217;entreprise de votre choix ( la seule restriction dans le choix est l&#8217;\u00e9tude d&#8217;un risque) Cette licence est ouverte \u00e0 &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","template":"","meta":{"_crdt_document":"","footnotes":""},"class_list":["post-832","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - 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